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    安育司一共分为两个部分，一是负责照顾产前女性的地方，一是负责照顾产后女性和新生儿的地方。

    整个安育司的工作人员，除了司长，其余都是部落中二十至三十五岁的男性族人。

    每名男性族人在二十岁之后，就要准备进入安育司工作两年，属于强制性的。

    这样做有助于提高男性族人在人口繁衍这件事上的参与度，增强他们对“父亲”这一角色的责任认知，营造更和谐的社会氛围。

    叶澜后来才发现，这项规定的执行，竟然出乎意料地顺利。

    “还是我基础打太好了。”她感叹一声。

    以前安排族人们做什么，大家就会做什么，绝对没有质疑和怨言。

    这也导致后续加入的族人都被潜移默化得很听话，即便有些新成员略有叛逆心理，也不会表现在明面上。

    况且龙部落的条件确实很好，不管什么工作，都是日出而作日入而息，累了就休息，饿了就能去吃东西。

    不用四处寻找猎物，不用到处挖野菜，不用担心冬天被冻死饿死。

    有这样的生活条件，干什么活都是应该的。

    没有人会抗拒工作，反而是一旦哪天没活干了，他们才要担心。

    因为只有干活才能拿到钱，拿到钱，才能吃上饭。

    当然，还有可能是原始部落就像一张白纸，不管在上面写什么，都不会有人跳出来说什么“传统”“祖训”“自古如此”的鬼话。

    新法颁布后的几个月里，叶澜都在根据实际情况，对各方面进行调整，直到小半年之后，在繁育方面的工作，才算完全进入正轨。

    安育司的首领由一名在这方面经验较为丰富的女性担任，后续工作人员的筛选和培训也都将由她全权负责，叶澜也得以把心思放到其他事情上。

    人口多起来，学校的规模也该扩大了，其他几座城在建设之初，就已经规划好各个区域，只有始龙城，虽然是“都城”的角色，但一切都乱糟糟的。

    叶澜第二次对城市布局进行了规划，将其分成文娱、生产、住宅、行政几个区域。

    在文娱区域，她扩大了学校的规模，也新增了一些休闲设施，比如体育场、公园、戏院、酒楼等。

    其他如造纸坊、酿酒坊、织布坊、木作坊等就集中在生产区。

    而行政区除了外务司的官邸，还新增了族务司、族卫司、律法司、安育司、建筑司、畜牧司、耕种司等机构的办公小院。

    虽然叶澜在山腰军务府有自己的办公室，但她还是在内务司为自己留了一间办公室。

    最近她在山下待的时间比较长，省得一天天上山下山的。

    建筑司传回消息，从始龙城到炎烨城的道路差不多要竣工了。

    叶澜让云为两地运输而制造的蒸汽动力车也早就准备好，就等道路竣工后，便可以进行首次运输。

    炎烨石产地那边的地形不是很好，因此这条路修建时遇到了很多困难。

    好在现在族里已经拥有了能够开山的利器，否则这条路要修到猴年马月去。

    叶澜图新鲜，亲自带队开着那不大不小的平板车往炎烨城跑了一趟。

    这也是她第一次看到这处矿场，风景跟始龙城那边已经有了明显的差别。
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