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有个王走运，来耍我呢，逑不弄事，却又搪骚人呢，聋子的耳朵，摆设了，就像是俺老王部长吃不起一个王八样，门缝隙看人，把人看扁了，量视人呢”。杨福来直是陪不是，说：“大人不计小人过，就像是个石头样，我们轻轻地抬起，轻轻地放下，对不起哈，以后我亲自登门给首长赔不是哈”。

    下来又开会了，赵桂花在会上发飙了，说：“全区几百万人，为什么就选配不好一个王八办的科长呢，同志们啊，千军易得，一将难求啊”。杨福来说：“不破不立，这王走运成事不足，败事有余，我们已经是先捋抹了他的帽子，同时把这个情况书面专报王部长了嘛”。政协负责人朱上升插话说：“这就对了，有些人，你要给他说到杆杆，杆杆又说到枝枝，枝枝还要说到叶叶，说的是干部要想干事，能干事，干成事，不出事，结果呢，总有些人又不会来事，还会误事，这些人还给他一顶帽子戴上，那真是屙屎糊凳子了”。

    经研室给杨福来的调研报告出来了，送出去的王八的数量与争取的资金，是一种正比例关系，遏制住了娘子军出去后一度时期争取的资金额度下滑的颓势。杨福来很高兴，说：“举一反三嘛，昭示未来呢，昨天是过去的现在，明天就是现在的未来，要研究配套发展王八产业，建设全国知名的王八基地县，通过为领导服务来为群众服务嘛”。可是后来呢，领导们这些乌龟王八吃得多了，屙出来的屎尿都是乌龟王八气味，就不想吃了，吃了也不再管用了。那天，王部长给杨福来说：“这个说实在话，那个，就像是鸡蛋吃多了，都闻得到鸡屎臭了”。

    这些美丽的公关月嫂小姐，还有管用的乌龟王八，给区上带来了源源不断的资金流。但是也带回了一些难题，这些难题也考验着赵桂花和杨福来他们的政治智慧。当然，在他们看来，这未尝不是一些机会，他们都是将这些棘手的问题转化为机会的高手。最近转码严重，让我们更有动力，更新更快，麻烦你动动小手退出阅读模式。谢谢

    杨福来继续讲话了，他说：“当然，事情总是一分为二的，开始是不完全统计，后来是精准识别了。这些公派出去的公关月嫂，被领导夫人逐出家门二十一人，被领导包养在外三十二人，将领导家里的老大逼走取而代之的四十三人。根据变化了的情况，这个我们决定，不管这些公关月嫂，在官派所在的家庭是什么位置地位，也不管将来是不是还要回到家乡，反正呢，我要强调哈，不管什么猫，凡是能够逮住老鼠的就是好猫，才是好猫”。这当儿，杨福来把胸口一拍，说：“说齐天，说齐地，老百姓最关心的还是现实的利益问题呢，现在，我宣布，对于争取回来的资金款项，将其中的百分之三十奖励给相关公关月嫂”。这一说，会场上大家先是交头接耳，议论纷纷，接着一下子又响起了热烈地经久不息的掌声。

    事情总不会是一帆风顺的。赵桂花爱琢磨报表，那报表就像是他的作战地图样。后来他发现，这些公关月嫂争取资金的数额急剧下降，就立马一下眉毛挽的多大的一个结，遂责成由杨福来牵头进行专题调研，最后的结论几乎说不出口，就是那些部长局长处长们，一开始对这些公关月嫂还有着浓厚的兴趣，但是后来，年事渐高，力不从心，说是，人上四十八，说没法就没法，人上五十八，有想法没办法。慢慢地就是看着打干呵欠，打的是精神牙祭，衣长袖短，力不从心，用药物挺着。慢慢地因为新鲜感的消失就不来气了，像是也没有性趣了。赵桂花充分肯定了这次杨福来开展调研活动取得的成绩，指示说：“我们领导干部呢，既要善于发现问题，也要善于分析问题，更要善于解决问题。这个哈，差一些的干部，就是只会整出问题，却又没有法子分析问题，更不说解决问题”。杨福来点头哈腰地说：“首长一点拨，我眼前一下子就亮堂起来了，醍醐灌醒啊，豁然开朗啊”。下来，杨福来立即叫秘书长马放之拿来附页纸张，按着，用毛笔批示到：“赵桂花同志的指示精神，从本地的实际情况出发，完全契合本地的实际，是专业人士提出的专业意见，代表着本地先进文化的发展方向，必须尽快组织专班，制定方案，逐一落实”。</p&
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